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Nikita Noemi Rothenbächer 2016
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Transgender-Debatte: Ein Mensch ist ein Mensch ist ein Mensch
Die
Regisseurin Lilly Wachowski ist eine Transfrau. Die Schlagzeilen über ihr
Coming-out zeigen, wie beschränkt Geschlecht noch immer wahrgenommen wird. Und
wieso das gefährlich sein kann.
Lilly Wachowski ist eine Transfrau. Und schon beginnen die
typischen Schlagzeilen: "Aus Andy wird Lilly", "Die
Matrix-Brüder sind jetzt Schwestern". "Zweiter Wachowski Bruder outet
sich als Transgender".
Warum die Schlagzeilen in diesem Fall wichtig sind? Weil
Lilly Wachowski nicht aus freiwilligen Motiven ihr "Coming-out"
vollzogen hat. Lilly Wachowski hat mit ihrer Schwester Lana Wachowski die
"Matrix"-Trilogie, "Cloud Atlas" und zuletzt für Netflix
die Serie "Sense 8" gedreht.
In einem Statement in der "Windy City News"
schreibt sie: "Sex Change Shocker - Wachowski Brothers Now Sisters!!! Das
ist die Schlagzeile, auf die ich die letzten Jahre gewartet habe." Doch
sie kam nicht. Die Schlagzeile. Bis jetzt. Wachowski schreibt in ihrem
Statement, wie ein Reporter der britischen Boulevardzeitung "Daily
Mail" vor ihrer Tür stand. Der Reporter wollte unbedingt ein Foto mit ihr
machen, und sie müsse sich unbedingt mit ihm zusammensetzten. Weil ihre
Geschichte so inspirierend sei.
Wachowski verstand das als Drohung und entschied, selbst
ihre Geschichte zu erzählen, um so lange die Macht über sie zu haben, wie es
nur geht. Mittlerweile kam von Seiten der "Daily Mail" ein Dementi:
Man habe Wachowski nicht genötigt.
Eine Bedrohung
Wachowski beschreibt in ihrem Statement auch, wie die
"Daily Mail" die Lehrerin Lucy Meadows öffentlich als Trans outete
und sie als Gefahr für die Schulkinder darstellte. Meadows nahm sich drei
Monate nach Veröffentlichung der Geschichte das Leben, schreibt Wachowski.
Nicht selbst entscheiden zu können, wann und wie die eigene
Geschichte erzählt werden soll, kann lebensgefährlich sein. Es stellt eine
Bedrohung dar. Transmenschen, vor allem Transmenschen of Color, sind
statistisch gesehen die häufigsten Opfer von Gewalt und Morddelikten.
Deswegen können Coming-out-Geschichten wichtig sein. Es ist
wichtig, dass Schauspielerin Laverne Cox, bekannt aus "Orange is the New
Black", für die Rechte von Transmenschen kämpft. Genauso wie die
MSNBC-Moderatorin Janet Mock. Oder, vielleicht das berühmteste Beispiel,
Caitlyn Jenner. Sie alle sorgen für Sichtbarkeit von Transmenschen in den
Medien.
Aber sobald die Geschichte veröffentlicht wird, verlieren
sie zugleich die Kontrolle über ihre eigene Geschichte. Deshalb macht es eben
einen Unterschied, ob die eigene Geschichte freiwillig erzählt wird oder eben
nicht.
Lilly Wachowskis Schwester Lana Wachowski entschied sich im
Jahr 2012 in einem Promo-Video für den Film "Cloud Atlas" dazu, der
Öffentlichkeit zu sagen, sie sei "transgender". Vier Jahre später
schreibt Lilly Wachowski. "So yeah, ich bin transgender. Und yeah, ich
habe transitioned." Obwohl sie Schwierigkeiten mit den Begriffen habe.
Einerseits weil für sie "transgender" in den dogmatischen Begriffen
Mann-Frau verhaftet sei. Andererseits weil "Transition" für ein Davor
und Danach stünde. Doch Wachowski würde ihr ganzes Leben weiter
"transitioned".
Und hier zeigten sich die Grenzen der deutschen Sprache: Wie
soll "Transition" übersetzt werden? Muss es das überhaupt? Oder kann
auch "Transition" als deutsches Wort funktionieren, im Sinne eines
Übergangs?
Es ist aber keine Verwandlung, wie es oft heißt. Und
deswegen stimmen die Schlagzeilen wie "vom Mann zur Frau" auch viele
Transmenschen so ärgerlich, weil es keine Entscheidung ist, die plötzlich da
war. Sondern ein Prozess. Trans-Sein heißt nicht unbedingt, sich in den
Kategorien von Mann und Frau zu bewegen, sondern eventuell auch dazwischen.
Eine andere Welt
Die Schlagzeilen zeigen somit ebenfalls die Fixierung auf
die Binarität der Geschlechter: Es gibt Frau, es gibt Mann. Fertig. Doch so
einfach ist es eben nicht.
Wachowski schreibt: "Binarität ist ein falsches
Ideal." Und trotzdem bleibe sie optimistisch. In ihrem Büro habe sie ein
Zitat des Queer-Theoretikers José Esteban Muñoz. Es lautet: "Queerness ist
wesentlich die Zurückweisung des Hier und Jetzt und das Beharren auf die
Möglichkeit einer anderen Welt."
Wie diese andere, neue Welt aussehen könnte, haben die
Wachowski-Schwestern in ihrer Serie "Sense 8" schon mal in Teilen
dargelegt. Eine globale Gesellschaft zwischen all den Identitäten.
Transgender-Ikone Laverne Cox: "Vielfalt sollte kein Trend sein"
Die Gefängnisserie "Orange Is The New Black"
hat sie zum Star gemacht: Laverne Cox ist gefeierte Schauspielerin und
Transgender-Aktivistin. Doch der Ruhm hat sie verunsichert, erzählt sie hier.
Zur Person
Laverne Cox, Jahrgang 1984, wurde für ihre Rolle als
Friseurin Sophia in der Netflix-Serie "Orange Is The New Black"
("OITNB") als erste Transgender-Frau für den Emmy nominiert. 2014 war
Cox, die sich für die Rechte von Trans-Menschen engagiert, Coverstar des
"Time"-Magazine, "People" wählte sie 2015 zu den schönsten
Menschen der Welt. Für CBS hat sie gerade die Pilotfolge einer Anwaltsserie
abgedreht, in der sie die Hauptrolle spielt. Ab 12. Juni ist sie in der dritten
Staffel von "OITNB" zu sehen.
SPIEGEL ONLINE: Frau Cox, Sie haben ein spektakuläres Jahr
hinter sich. Was hat sich in dieser Zeit persönlich für Sie verändert?
Cox: Ich musste mich in diesem Jahr immer wieder daran
erinnern, dankbar zu sein für alles, was mir passiert ist. Ruhm verstärkt
nämlich Unsicherheiten, statt sie zu verringern. Deshalb musste ich hart daran
arbeiten, mich selbst zu mögen, geerdet und gleichzeitig offen für andere zu
sein. Für mich haben sich so viele Möglichkeiten ergeben, die ich gern nutzen
wollte, dass ich es noch nicht geschafft habe, eine Balance zwischen Arbeit und
Privatleben zu finden.
SPIEGEL ONLINE: Warum hat Sie der wachsende Ruhm
verunsichert?
Cox: Wenn du im Fernsehen bist oder über den roten Teppich
läufst, wirst du von der Öffentlichkeit sehr kritisch beäugt, vor allem wenn
die Grundlagenarbeit noch nicht geleistet ist - also du die Erste bist, die
etwas macht. Ich habe in den letzten Jahren zwar viel Grundlagenarbeit
geleistet, dennoch musste ich aufpassen, mich nicht so sehr von negativen
Stimmen beeinflussen zu lassen. Frauen werden eben besonders kritisch gesehen,
noch dazu bin ich schwarz und eine Trans-Frau, das verstärkt den Effekt noch
einmal. Als Folge davon achte ich bei meiner Arbeit nun noch mehr darauf, dass
sie mein Selbstwertgefühl stärkt.
SPIEGEL ONLINE: Parallel zu Ihren persönlichen Erfolgen
scheint sich viel für Trans-Menschen allgemein getan zu haben - nicht zuletzt
auch durch die Auftritte von Caitlyn Jenner. Wie substanziell sind die
Fortschritte?
Cox: Ich kann nur für die USA sprechen, hier ist die
Sichtbarkeit von Trans-Menschen so groß wie nie zuvor. Dennoch ist die Mordrate
unter Trans-Menschen nach wie vor sehr hoch, sie werden überproportional häufig
Opfer von Gewalttaten, sind oft arbeitslos und werden von der Polizei
drangsaliert. Die Politik hinkt in diesem Fall der Medienpräsenz hinterher. Ich
hoffe, das ändert sich bald.
SPIEGEL ONLINE: Sie sind sehr aktiv in den sozialen
Netzwerken und haben unter anderem das Hashtag #TransIsBeautiful gestartet.
Worum geht es Ihnen dabei?
Cox: Das rührt zunächst von meinen persönlichen Erfahrungen
her. Ich bin immer wieder begutachtet und dabei nach cis-normativen*
Schönheitsstandards beurteilt worden. Ich musste mir selbst versichern, dass
Trans eine eigene Form von Schönheit darstellt. Bei einer Rede an einer Uni vor
ein paar Monaten ist mir dann die Idee zu dem Hashtag gekommen, damit wir all
die Sachen sammeln können, die die einzigartige Schönheit von Trans-Menschen
ausmachen. Eigentlich greift die Idee aber auch jenseits von Trans: Uns geht es
darum, Vielfalt an sich zu feiern.
SPIEGEL ONLINE: Vor Kurzem wurde bekannt, dass Hari Nef als
erstes Transgender-Model einen Vertrag von der etablierten Agentur IMG bekommen
hat. Sie hat zugleich kritisiert, dass Transgender in der Modewelt gerade ein
Trend ist und sich dafür eingesetzt, dass Trans-Menschen jenseits von
Medienhypes dauerhaft präsent sein sollten. Wie könnte das Ihrer Meinung nach
erreicht werden?
Cox: Ich glaube auch, dass wir einen Systemwandel brauchen.
Gleichzeitig finde ich es wichtig, nicht die Geschichte zu vergessen:
Trans-Menschen modeln schon sehr lange. In den Siebzigern gab es Tracy Africa,
in den Achtzigern Teri Toye, in den Neunzigern Connie Fleming. Trans-Models
einen Trend zu nennen, ist deshalb ahistorisch. Allgemein habe ich aber ein
Problem mit sogenannten Trends: Vielfalt sollte kein Trend sein, Gleichheit und
Gerechtigkeit sollten kein Trend sein.
SPIEGEL ONLINE: Aber wie erreicht man einen Systemwandel?
Cox: Ein Schlüssel dazu ist sicherlich, Trans-Menschen nicht
nur vor der Kamera, sondern auch dahinter zu haben - dass sie Drehbücher
schreiben, Regie führen und als Produzenten tätig sind. So speisen sich neue
Perspektiven in das System ein.
SPIEGEL ONLINE: Sie haben selbst auch schon TV-Shows
produziert. Werden Sie das noch verstärken?
Cox: Ja, ich arbeite zurzeit an dem Dokumentarfilm
"Free CeCe" über CeCe McDonald, eine afroamerikanische Trans-Frau,
die 19 Monate lang in einem Männergefängnis saß und dort rassistischen und
transphoben Übergriffen ausgesetzt war. Der Film sollte 2016 zu sehen sein.
Irgendwann möchte ich aber auch fiktionale Stoffe produzieren.
SPIEGEL ONLINE: Wie beeinflussen Ihre Erfahrungen und Ihr
Aktivismus die Arbeit an "Orange Is The New Black"?
Cox: Zu tanzen, mir Figuren auszudenken und sie zu spielen
ist seit jeher meine Zuflucht vor dem Bösen in der Welt. Auch jetzt, beim Dreh
der dritten Staffel, habe ich es wieder in vollen Zügen genossen, in Sophias
Geschichte aufzugehen. Showrunnerin Jenji Kohan und das Autorenteam haben sich
wirklich tolle Sachen für meine Figur ausgedacht, es wird in dieser Staffel
sehr emotional, spannungsgeladen, aber auch lustig zugehen. Ich hatte das
Gefühl, über mich hinauswachsen zu müssen, um das alles glaubhaft zu verkörpern
und den Erfahrungen der Menschen, die ähnliches erlebt haben, gerecht zu
werden. Hoffentlich ist mir das gelungen.
SPIEGEL ONLINE: Die Serie wird besonders dafür gelobt, dass
sie so eine große Vielfalt an weiblichen Rollen bietet. Wie viel kommen Sie als
Darstellerinnen überhaupt voneinander mit?
Cox: Am Set läuft tatsächlich vieles parallel. Und jenseits
der Dreharbeiten haben wir alle auch sehr viel zu tun. Aber wir versuchen, so
häufig wie möglich zusammenzukommen. Das ist wirklich eine großartige Gruppe
von Frauen mit echtem Kameradschaftsgeist. Wir sind, glaube ich, alle sehr
dankbar, diese Serie machen zu können.
SPIEGEL ONLINE: Täuscht der Eindruck oder hat Ihre Figur
Sophia wenige Szenen mit anderen schwarzen Frauen? Das Gefängnis, in dem
"Orange Is The New Black" spielt, ist ja ethnisch relativ strikt
aufgeteilt.
Cox: In der ersten Staffel hatte Sophia tatsächlich noch
mehr mit anderen schwarzen Frauen zu tun. Im Verlauf der zweiten Staffel hat
sie sich aber etwas von der Gruppe abgesetzt, was mit dem Auftauchen von Vee
(der manipulativen Gang-Anführerin, die den Drogenhandel im Gefängnis
organisiert, d. Red.) zu tun hat.
SPIEGEL ONLINE: Wird sich das im Verlauf der dritten Staffel
wieder ändern?
Cox: Ha, wie kann ich dazu etwas sagen, ohne zu viel zu
verraten? Am besten nur so viel: Es werden einige sehr pikante und großartige
Dinge mit Sophia passieren.
*Mit der Vorsilbe "cis" bzw. dem Wort
"Cisgender" werden Menschen bezeichnet, deren Geschlechtsidentität im
Gegensatz zu Trans-Menschen mit ihrem körperlichen Geschlecht übereinstimmt.
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